为持续掀起贯彻十九大精神热潮，研究院党支部牢固树立加强党的领导，强化党组织政治核心作用宗旨，紧密围绕科研管理加改革发展“一个中心”，坚持科研发展就是第一生产力“一个理念”，抓好党组织“四项建设”，为各项事业全面推进提供坚强的组织和政治保障。
一是落实党建和科研双肩责任制建设。加强党建功能育人才建设，开展以把共产党员培养成企业人才、把企业人才培养成共产党员“双向培养”教育；完善固化党建、科研目标管理责任制内容，为党员身份的科研干部实行双签双领双负责，做到年中督办，年末考核，年底测评，确保2017年度科研指标落地见效。
二是深化服务型党组织建设。加强党企干部人才梯队建设，制定符合发展需求的《研究院人才梯队建设方案》，定期调整和及时补充党企干部后备队伍，形成科学后备干部工作机制；实施和强化党支部标准化建设，围绕科研管理和队伍建设搞好服务，保障员工参与管理和监督民主权利，建立员工诉求办理制度，组织党员和员工为企业改革创新发展建言献策成为常态。
三是推进党建创新工程建设。一是创新党员教育方式，打造“互联网+党员教育”平台，推行“学习十九大网络公开课”“微信党课”，通过“晒我的十九大笔记”、“悟十九大科研心得”形式，提高党员培训教育吸引力；二是按照“一单位一亮点、一板块一典型”思路，分层次打造《研究院党建细胞工程》创新项目，推出党建创新典型经验；三是在持续组织“十九大”主题系列活动基础上，策划开展十九大知识竞赛、演讲比赛等主题活动，不断丰富党建活动形式和感染力。
四是创新党组织工作载体建设。打造“党建+科研”专题系列精品活动，提升党建与科研工作融合度，坚持把3个党小组建在科研一线项目组上，实行党员领导干部带头克难攻坚，以“岗位”、“科研项目”、“科研党小组”为主体，开展“党员先锋工程”、“三带三促”“三个一线”活动，建立健全党员先进性评价体系，寻求成果转化，参与市场竞争，实现科研成果变现，增强盈利能力，成为有色政治社会责任担当。
自十九大以来，研究院共申报科研项目6项，申请科研经费300万元；申请国家专利8项；组织召开科研沙龙4次，科技活动服务月2次。
